曾上教作工作報告 余振頓報告工會工作 選舉新一屆工會委員

　　6月11日，盛宇集團在集團大樓七樓會議室召開第二屆一次職工（會員）代表大會，共有職工代表105 名、 列席職工代表12 名，以及1名義工特邀代表出席大會，會議由工會主席余振頓同志主持。

　　盛宇集團總裁曾上教代表集團公司向大會作《高舉旗幟樹信心  狠抓管理增效益  推進盛宇各項事業又好又快和諧發展》的行政工作報告，報告對過去一年集團公司的工作進行回顧，在充分肯定成績的同時，也清醒地看到發展道路上面臨的困難和問題。同時明確2008年的工作目標，從大力推進品牌建設，實施品牌升位工程；進一步加強質量管理，向著更高目標發展前進；完善產品創新開發機制，進一步提高產品開發水平；加強終端建設，提升競爭能力；大力推薦企業文化建設，打造和諧盛宇；集團公司今后的發展格局與總體思路等五個方面進行具體工作部署。

　　盛宇集團工會主席余振頓代表盛宇集團有限公司工會第一屆委員會向大會報告工作。他對五年來工會主要工作進行回顧。五年來，公司工會開展經濟技術創新活動，為企業發展建功立業；加強對員工的培訓工作；關心員工生活，維護員工權益；加強工會自身建設，開展各項文娛活動；樹立榜樣，弘揚正氣，努力做好評模工作；支持公益事業建設，開展救災扶貧活動等。今后未來幾年是公司提高可持續發展能力的關鍵時期，公司工會將腳踏實地開展工作，積極發揮工會組織的橋梁紐帶作用。

　　蒼南縣工會主席黃正瑞對盛宇集團工會的發展給予充分的肯定。他表示五年來，盛宇集團工會服務于公司生產改革發展的大局，緊緊圍繞公司的經營方針、目標，全面履行工會的各項職能，團結帶領廣大職工，認真落實“組織起來、切實維權”的工會工作方針，堅持以人為本，加強工會組織自身建設和工會干部隊伍建設，以黨建帶工建，積極做好員工的推優工作，組織開展各項有益活動，開展勞動競賽，充分調動員工的積極性和創造性，為促進企業生產建設，改革發展和穩定員工隊伍發揮了工會組織應有的作用。

　　隨后職工代表分8組進行討論，領導深入到各小組中，聽取大家的意見并參與討論。在召集代表小組發言中，大家紛紛表示聽了曾總裁報告后深感鼓舞和振奮，一致認為報告全面、客觀、細致、準確地總結了集團公司過去一年的工作，在全體員工的共同努力下，公司各項事業又取得了新的成績，獲得了新的發展：銷售業績持續提升，市場份額進一步擴大，創利能力繼續提高，品牌建設躍上新臺階，基礎管理工作進一步加強，企業文化建設邁出堅實步伐，精神文明建設和民主管理取得了新成果。同時，本次大會收到并立案16份代表提案，這些提案內容涉及企業管理、生活福利、工會建設等范圍。反映了職工代表關心企業，關心職工的熱情和責任感。各種提案的提出與實施，再一次實踐了我們職工參與企業的民主決策、民主管理和民主監督的權利。

　　本次會議通過了公司工會第二屆委員會和經費審查委員會委員選舉辦法，全體職工代表以公正、透明的方式進行投票表決，選舉新一屆工會委員和經費審查委員會委員。

　　最后，大會在雄壯的《國歌》中勝利閉幕。